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株式会社ユーザベース（ユーザベースグループ）

AlphaDrive/NewsPicks - イベントマーケティング担当

正社員

最終更新日：2022年12月15日

その他

東京都

~万円

雇用形態

正社員

職種

AlphaDrive/NewsPicks - イベントマーケティング担当

仕事内容

募集ポジションについて AlphaDrive/NewsPicksは、『ビジネスパーソンと企業に、きっかけと創造力を』をミッションとして、たくさんのイノベーションが次々と企業の中から生み出され、ビジネスパーソンが活き活きとする日本をつくるため、企業変革・新規事業創出を推進するソリューションを提供していきます。 ▶︎コーポレートサイトその中で、AlphaDrive/NewsPicksの新規事業開発支援のマーケティング及びブランディングを担う人材を募集しています。支援先拡大のためのリード獲得目的でのマーケティング業務のみでなく、AlphaDrive/NewsPicks自体の市場認知／プレゼンスを底上げするためのブランディングまでを一挙に担うことのできるポジションです。事業拡大に伴い、創設された新しいポジションとなります。 AlphaDrive/NewsPicksのビジネス拡大において重要なあらゆるセミナー／イベント施策について、大きな裁量権を持って施策立案／実行できるポジションとして、「既存の型」にはまらずに推し進めていただける方を歓迎します。やりがいと社会貢献度の高い仕事を通じて、新しい価値が生まれる活気ある日本をつくっていきましょう！ ▼ 参考記事/動画「 AlphaDrive/NewsPicks事業全体像を解説」（動画：7分）「 ”AlphaDrive”と”NewsPicks”統合の経緯・統合で生まれた提供価値」（動画：11分）「メンバーインタビュー：マーケティング」（動画：7分）「メンバーインタビュー：新規事業開発支援」（記事）業務内容ブランディング目的でのイベント企画立案／実行　- 大型イベントの企画／ディレクション（カンファレンスやアワードなど）　- イベントを起点にしたマーケ・ブランディング戦略の立案／実行　等リード獲得目的でのセミナー企画／実行　- セミナーイベントの企画／ディレクション　- セミナー効果最適化のための各種改善・トライ&エラーの遂行イベントを通したリードナーチャリング・エンゲージメント　- ナーチャリングフロー整備／施策実行　- 受注効率を最大化させるためのイベントラインナップの発明 ※その他、上記に該当しない業務でも、事業拡大に寄与する新しい施策の起案／実行については歓迎します ※各施策のプロジェクトオーナーとして、大きな裁量権を持って自由度高く企画〜実行までを推進できるポジションです

経験・資格

AlphaDrive/NewsPicksのビジネス拡大において重要なあらゆるセミナー／イベント施策について、大きな裁量権を持って施策立案／実行できるポジションとして、「既存の型」にはまらずに推し進めていただける方を歓迎します。 ※その他、上記に該当しない業務でも、事業拡大に寄与する新しい施策の起案／実行については歓迎します ※各施策のプロジェクトオーナーとして、大きな裁量権を持って自由度高く企画〜実行までを推進できるポジションです応募要件＜必須条件＞新規事業開発を通した企業変革・人材育成にご興味をお持ちの方経験者の場合：マーケ経験1年以上（toB,toC問わず）未経験者の場合：toBのソリューション提案営業経験2年以上・ハイレイヤー層との折衝経験 toB事業のマーケティングイベントの企画・実行経験をお持ちの方当社のThe 7 Valuesに共感してくださる方＜歓迎条件＞エンタープライズに特化した領域でのマーケティング業務のご経験ナーチャリング体制整備・運用のご経験ホワイトペーパー、レポート記事等、対外的なコンテンツ作成経験 Marketo等の各種マーケティングツールを活用した業務のご経験＜求める人物イメージ＞規定のKPIではなく、本質的な事業インパクトを鑑みて、自走して企画／実行をやり遂げることができる方既存施策の運用ではなく、適宜変化していく事業フェーズを捉えて、新しい施策を立案／実行するのが好きな方狭義のマーケティングのみでなく、広義のジョブに対してオーバーラップする働き方が好きな方クライアントフロント/クリエイティブ/開発等、部門を越えて円滑にコミュニケーションが取れる方【本ポジションにエントリーいただく際には、以下についてご回答をお願いいたします】 ① AlphaDrive/NewsPicksの「イベント/セミナーマーケティング領域における課題」は何だと考えますか？ブランディング/PR等の領域も含む「広義のマーケティング」の視点でご考案ください「参考情報」をはじめとする公開情報を元にご考案ください正解はない前提で「仮説」レベルの課題設定で構いません ② あなたがマーケティング責任者であった場合、前述の「課題仮説」を踏まえて、どのようなマーケティング戦略を策定/実行しますか？ブランディング/PR等の領域も含む「広義のマーケティング」の視点でご考案ください個別施策の各論までは不要で「戦略/方針」レベルのご提案で構いません ※ それぞれ数百字程度で問題ありません　※ 書式は問いません

給与・待遇

応相談・労働条件は、ご経験とスキルを踏まえ決定します　- 採用通知書を提示させていただく際に個別ご案内いたします・年俸制となります【休日・休暇】・完全週休2日制（土日、祝祭日、年末年始等）・有給休暇（10日〜）・慶弔休暇・出産/育児休暇・ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度）など

募集要項

職種	AlphaDrive/NewsPicks - イベントマーケティング担当
年収	~万円
勤務地	東京都
勤務時間

応募する

担当エージェント

株式会社nendo

おおもり

まさひろ

大森

聖浩

業界年数：

5〜10年未満

業界：

金融

コンサル

監査法人

職種：

営業職

企画職

経営職

年収：

700 ~ 999万円

1,000 ~ 1,299万円

1,300 ~ 1,999万円

【エージェント経験】×【キャリアデータ】＝＞新しい転職支援サービス

経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技（経験と勘）のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて［エージェント経験］法人営業 (企業担当) 兼転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。［キャリアデータ］キャリアデータとは、過去の転職実例（あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか）です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後にキャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。

学歴・経歴

■ 学歴私立桐朋高等学校（東京都）卒業。中央大学商学部経営学科卒業。卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。

業界年数：

5〜10年未満

業界：

金融

コンサル

監査法人

職種：

営業職

企画職

経営職

年収：

700 ~ 999万円