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アートディレクター（コーポレートブランディング）

業務内容 株式会社ビズリーチのコーポレートに関するクリエイティブ制作をお任せできる方を探しています。 広報、人財採用部などの関係者らと協働し、施策の提案から、アートディレクション、実制作までを担当し、プロジェクトを推進いただきます。 ＜具体的には＞ ・広報、人財採用部などと協働し、コーポレートに関するクリエイティブのデザイン ・施策のアートディレクション、実制作、企画推進の実行 ・過去の実績は、Webサイト、イベントデザイン、ノベルティ、ロゴなど ■募集背景 募集背景には、当社の第二創業期に向けた「ビズリーチ」のサービス拡大がございます。 これまで私たちは「ビズリーチ」をはじめとした働き方の未来を支えるサービスを運営してきました。 今後を第二創業期と位置付け、私たちのサービスを通じて、新しい時代に向けて働き方を変革する「キャリアインフラ」をつくりたいと考えています。 コーポレートとして一貫したメッセージを発信し、共感いただくことで、会社のブランドを確立し、サービスや採用の強固な競合優位性をつくる必要があると考えています。私たちの目指す社会を実現するためにも、共に歩んでいただける仲間を募集しています。 ■事業紹介 「ビズリーチ」は、人材データベースを企業に開放することで、求職者が企業と直接やりとりできる転職サイトです。求職者が今まで知りえなかった企業からアプローチを受け、キャリアの選択肢と可能性を最大化できる社会を目指しています。 「ビズリーチ」サービスサイト：https://www.bizreach.jp/ ■組織構成 コミュニケーションデザイン部としては、約25名のメンバーで構成されています。 幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、20代〜40代前半のメンバーで構成されています。 ■チームの特徴 ・デザインを通じた本質的な課題解決に取り組むこと ・目的達成のために新しい試みや技術にチャレンジしていくこと ・自身の成長とチームの成長を考えた行動を心がけること ・社内の様々なステークホルダーと連携しながら、同じ目標に向かって業務を進めていくこと ・デザイン本部 本部長を務める田中 裕一のインタビューです https://designing.jp/visional-tanaka デザイナーの業務内容や、デザインに関する取り組みをブログ、SNSにて、発信しています。ぜひこちらもご覧ください。 ・Visional Designer Blog：https://design.visional.inc/ ・VISIONAL DESIGN Twitter：https://twitter.com/VISIONAL_DESIGN 選考を受ける前に「業務内容、事業、デザイン組織などについてくわしく知りたい」「幅広くポジションを検討したい」方は、以下のフォームよりお申し込みください。

応募資格（必須） ・アートディレクション経験 ・外部協力会社のディレクションの経験 ・オンライン・オフラインのグラフィックデザイン制作 応募資格（歓迎） プロジェクトマネジメント経験 - 制作進行管理（内作・外注問わず）の経験 - コピーライティングも含めた情報設計、ワイヤー作成 - マーケティングの知見 - ブランディングの経験 求める人物像 ・当事者意識を持ち課題を解決できる方法を考え提案できる ・カウンターパートとの関係性を構築しながらPJを遅延なく安定して進行できる ・プライオリティを理解し、適切な進行と報連相ができる ・様々な状況変化に柔軟に対応できる

応相談 ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 賞与有り（決算賞与：業績に準ずる） 【休日・休暇】 土・日・祝日 年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇 特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等