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SBプレイヤーズ株式会社
【さとふる】BPR推進担当 ※地域サービス推進部
【さとふる】BPR推進担当 ※地域サービス推進部
正社員
最終更新日:2023年01月30日

その他

エリア_icon東京都
年収_icon~万円
雇用形態
正社員
職種
【さとふる】BPR推進担当 ※地域サービス推進部
仕事内容
仕事内容 ふるさと納税を通じ、地域活性化を促進するポータルサイト「さとふる」を運営する同社にて、業務企画・業務改善を推進していただきます。 また、自社サイトだけでなく、他社のふるさと納税サイトでも、お礼品の登録やお客様の問い合わせ対応、配送管理の一気通貫サービスを担っており、サービスの品質向上のため、業務の仕組みを構築していくことがミッションとなります。   【業務内容】 ふるさと納税サイト「さとふる」では顧客満足度向上のため、サービスの改善や新規サービスの検討を日々行っています。 より良いサービスを実現するために、業務の企画や設計をはじめ、社内外の対ステークホルダーとの調整やイニシアチブを取り幅広く企画・推進を実行いただきます。 「さとふる」の各種サービスリリース後も、更なるサービス品質向上の検討や各種課題への継続的な対応等が必要となります。 枠にとらわれず、新たなテクノロジーを積極的に活⽤し、持続的な効果を生み出すための業務フローを一緒に構築していきましょう。 ■具体的には ・システム、RPAを使用した業務工数削減 ・顧客満足度向上のための仕組み(システム)の導入や企画 ・サイト運営における自社システムの改修 ・事業課題の特定、および課題解決の施策検討 ・各ステークホルダーとの調整やプロジェクト管理 ・自治体や事業者が抱える課題の分析、改善ならびに新たな計画の立案 ・事業者や他社ふるさと納税サイトを考慮した運用改善 【ご入社後の流れ】 ご入社後、まずは既存RPAの運用や事業課題の特定・分析に携わっていただき、中長期的には、新規RPAの開発や潜在課題の抽出、業務効率化の立案からクロージングまでを一気通貫で担っていただきます。 【やりがい】 ・より現場、自治体、事業者に近い位置で業務企画や業務改善を行える ・業務改善結果がすぐ反映される、目に見える(全国横断のためスケールが大きくインパクト大!) ・BPRの推進を主体的に行える ・既存課題の洗い出しだけでなく、今後発生し得る課題の洗い出しや施策の立案、 実行にいたるまで、課題は豊富にあるため幅広く経験を積める
経験・資格
応募資格(MUST) 業務企画、改善経験3年以上 ※BPR実務経験は不問 論理的な思考があり、主体的に業務に取り組める⽅ 応募資格(WANT) RPA導入に携わった経験 システムを用いたBPR経験 PM、PMOの経験 ECビジネス・Webサービスに関する知識・経験 システム開発に関する知識・経験 学歴・資格 高等専門学校・大学・大学院卒業以上
給与・待遇
応相談 当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮)*残業手当有 ・ 賃金形態 月給制 ・ 昇給 年1回 ・ 賞与 年2回
募集要項
職種【さとふる】BPR推進担当 ※地域サービス推進部
年収~万円
勤務地東京都
勤務時間09:00~17:45 *残業有 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均35時間程度/月
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担当エージェント

キャリアコーチの画像
株式会社nendo
おおもり
まさひろ
大森
聖浩
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。

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SBプレイヤーズ株式会社

コンサル

業界コンサル
URLhttps://www.softbankplayers.co.jp/
所在地東京都中央区京橋2丁目2番1号
資本金575百万円
上場/非上場上場
上場市場未上場
社員数100~499人
キャリアデータ
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