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[22KTK18]流通業（コンビニエンスストア）領域の本部系システムを遂行できるリーダーまたはサブリーダー（東京勤務）

採用背景・業務内容 【採用背景】 当グループでは、これまで得意領域としてた コンビニエンスストアの店舗領域（POS,MMK,発注端末）に加えて、 本部系領域を拡大することを推し進めています。 店舗領域の有識者はメンバにいるのですが、 本部領域についてはクラウド、DB周りの経験者が少ないため、 それらのメンバーを適切に管理できるリーダーもしくはサブリーダーが必要な状況です。 【業務内容】 他社の現行システムをリプレースし、AWS環境に再構築するプロジェクトです。 基本方針は現行システム機能踏襲ですが、現行システムのソースが流用できないため、 現行システムの設計書をもとに新システムの設計作業と開発はスクラッチで行います。 最初はご経験に応じたサイズのプロジェクトでプロジェクトリーダー、 またはサブリーダーを担当して頂くことで経験を積み、 最終的にはプロジェクトマネージャーとして、 システム全般（本部領域、店舗領域）を範囲として 活動していただくことを想定しています。 ＜具体的なシステム＞ クーポン管理システム 【想定プロジェクト】 コンビニエンスストア向け本部の 開発プロジェクト 規模 約120KL、総工数 約160人月 (端末アプリ領域を加えると合計 250人月) ①WebAPチーム 　　PL1名、SL：2名、メンバー：6～8名 ②端末アプリチーム 　　PL1名、SL：2名、メンバー：6～8名 ③現行課題対応チーム 　　PL1名、メンバー：3名 上記体制のうち、①WebAPのサブリーダー もしくはリーダーの役割を担当して頂きます。

【キャリアパス】 入社後：OJTとしてプロジェクト参画 ２年後：チームリーダーとして、PMやPLの指導の下、要件定義～総合テストフェーズの業務を担当 ４年後：プロジェクトリーダー（業務リーダー）として、プロジェクトチームを統率し、顧客対応、プロジェクトタスクを遂 ６年後：プロジェクトマネージャーとして、プロジェクトリーダーと共に、顧客対応、プロジェクト管理業務を担当 必須／歓迎要件 【必須要件】 ・プロジェクトリーダまたはサブリーダでPJ管理のご経験をお持ちの方 ・お客様、関連部門とのコニュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・プロジェクト管理経験者 ・課題、問題点を自ら発見し、改善提案できる方

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