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リモート勤務日あり
年収1000万円以上!
月間約2億PVの国内最大級ニュースメディア
【月間約2億PVの国内最大級ニュースメディア】フロントエンドエンジニア
フロントエンドエンジニア
正社員
最終更新日:2023年04月17日

エンジニア

エリア_icon東京都
年収_icon700~1200万円
雇用形態
正社員
職種
フロントエンドエンジニア
仕事内容
月間2億PVの新聞デジタルを創る<フロントエンド開発のテックリード候補>を募集しています。 開発体制としては、1週間単位のスプリントによるスクラム開発を採用。 KPIを見ながら継続的に改善していき、高速で心地よいユーザー体験と開発者体験の実現を目指します。 【仕事の魅力】 ・全社でモダン化プロジェクトが進み始めたタイミングのため、まっさらな状態からキーパーソンとして参画できる ・ポジションや雇用形態を問わず活発に議論する社風で、担当する組織やサービスを主体的に成長させていくことができる ・働き方の自由度が高く、福利厚生が厚い(条件付きで副業可、育休充実) 【具体的な業務内容】 ・当社デジタルサービスのWEBフロントエンドの設計および開発 ・企画職、デザイナーとともにWEBフロントのUIUX改善、機能改善を行いユーザー価値を向上 ・勉強会登壇やブログなどでの技術情報発信(希望する場合) 【社内で使われている技術スタック】  開発言語: Go、Python、JavaScript、TypeScript、PHP、Java、Swift、Kotlinなど  フレームワーク: React、Spring Boot、Laravelなど  データベース: MySQL、DynamoDB、 DocumentDB など  その他: AWS、Docker、gRPCなど  ツール:Terraform、GitHub、Confluence、Jira、Slackなど
経験・資格
【必須スキル】 ・3年以上のフロントエンドエンジニアとしての開発経験 ・チーム開発の経験 ・JavaScript(TypeScript)の知識と実務経験 ・React/Vue.jsなどフロントエンドフレームワークの利用経験 ・画面のレンダリング速度などパフォーマンスチューニングの知識と経 【歓迎スキル】 ・開発チームのリード、マネジメント経験 ・テックリードとして、コードレビュールールやガイドラインの策定経験 ・toCの事業会社での開発経験 【求める人物像】 ・開発チームのリード、マネジメント経験 ・テックリードとして、コードレビュールールやガイドラインの策定経験 ・toCの事業会社での開発経験
給与・待遇
年収:700万円~1200万円 賞与:毎年4回(6月、9月、12月、3月)支給 通勤交通費(70kmまで全額会社負担) 家賃補助制度、住宅ローン制度 厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険 在宅勤務制度 副業可 週4日(週休3日)勤務、短時間勤務制度 語学・ビジネス留学制度(原則1年)、私費留学休職制度(最長2年) 自己充実休暇(自己啓発、社会貢献、配偶者の海外赴任同行 、不妊治療など) 診療所併設(東京・大阪本社)、年2回の定期健康診断 社内カフェテリア 社内大浴場(無料)、トレーニングジム(無料) 書籍購入、研修費、外部イベント参加費支給(条件あり) 保養所:熱海、志賀、嵐山
募集要項
職種フロントエンドエンジニア
年収700~1200万円
勤務地東京都
勤務時間10:00-18:00(昼休憩1時間) 【休日】 完全週休2日制、年次有給休暇(入社初年度から27日) 特別休暇(結婚、服喪、転任、妻の出産、介護等) 出産(産前産後19~25週)、育児休業 リフレッシュ休暇(勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13日ずつ付与)
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担当エージェント

未登録のキャリアコーチの画像
株式会社nendo
まつばら
やまと
松原
大和
業界年数:
5〜10年未満
業界:
コンサル
メーカー
商社
広告出版・マスコミ
サービス・小売
IT・ソフトウェア
職種:
営業職
事務職
管理職
企画職
エンジニア
デザイナー
年収:
400 ~ 699万円
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
皆さんの見えない可能性を引き出します!
転職は人生の一大事。 そんな大事な転機をより良い方向へ進むお手伝いをさせて頂きます。 我々エージェントが皆さんの見えない可能性を見出し、二人三脚で転職を成功させましょう!
学歴・経歴
■ 職歴概要 ・2002年4月にテンプスタッフマーケティング株式会社入社。  1年で担当事業の業績を2倍に。 ・2005年10月に社内ベンチャー、株式会社テンプスタッフSP立ち上げメンバーに従事。  セールスプロモーション領域に特化した事業を展開。 ・2006年10月に株式会社テレパーク(現:株式会社ティーガイア)入社。  キャッシュレス事業に従事し、大手コンビニチェーンへ電子マネー商材の導入、仕入れを担当。  国内5万店以上の店舗POSレジを繋ぐサーバー構築を経て、業界初の「無在庫販売」を実現。  年商400億円規模の経済圏を確立。 ・その後再生可能エネルギー開発、導入を経て、2017年10月より㈱テンプスタッフへ再入社。  派遣、転職支援、セールスプロモーションの業務委託に従事。 ・2022年10月より株式会社nendoへ入社。  ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営に従事。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
コンサル
メーカー
商社
広告出版・マスコミ
サービス・小売
IT・ソフトウェア
職種:
営業職
事務職
管理職
企画職
エンジニア
デザイナー
年収:
400 ~ 699万円
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
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■ 職歴概要 ・2002年4月にテンプスタッフマーケティング株式会社入社。  1年で担当事業の業績を2倍に。 ・2005年10月に社内ベンチャー、株式会社テンプスタッフSP立ち上げメンバーに従事。  セールスプロモーション領域に特化した事業を展開。 ・2006年10月に株式会社テレパーク(現:株式会社ティーガイア)入社。  キャッシュレス事業に従事し、大手コンビニチェーンへ電子マネー商材の導入、仕入れを担当。  国内5万店以上の店舗POSレジを繋ぐサーバー構築を経て、業界初の「無在庫販売」を実現。  年商400億円規模の経済圏を確立。 ・その後再生可能エネルギー開発、導入を経て、2017年10月より㈱テンプスタッフへ再入社。  派遣、転職支援、セールスプロモーションの業務委託に従事。 ・2022年10月より株式会社nendoへ入社。  ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営に従事。

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