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事業開発
正社員
最終更新日:2024年06月03日

企画職

メンバー

エリア_icon東京都
年収_icon600~800万円
雇用形態
正社員
職種
事業開発
仕事内容
バーチャル株主総会サービスの事業成長のために、事業開発全般を行っていただきます。 主には「インサイドセールス〜フィールドセールス〜カスタマーサクセス」まで一気通貫で行いながら、事業の課題解決を行っていただきます。 新規事業であり10名程度の少数精鋭チームですので、経営陣、マーケティングチーム、プロダクト開発チーム一丸となって事業推進を行う、大変やりがいのあるフェーズです。
経験・資格
▼必須スキル・経験 ・営業やCSを2年以上経験された方。 ▼歓迎スキル・経験 ・IT業界のご経験のある方。 ・ITリテラシーのある方。 ・エンタープライズ向けの営業を2年以上経験された方。 ・チームマネジメントを2年以上経験された方。
給与・待遇
▼想定年収 年収500~800万円 ※試用期間3か月も同条件 ※時間外労働の有無に関らず40時間分の時間外手当として支給 ※残業時間40時間超過の場合、別途割増賃金支給 ※固定残業手当=月給+5,000円(リモート手当)×50/200 ※年収、月給とは別にリモート手当月5,000円一律支給 ▼給与について ・昇給:年2回 ・試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません) ▼諸手当 ・交通費全額支給 ・リモート勤務手当(5,000円/月) ▼福利厚生 ・健康保険/厚生年金/厚生年金基金/雇用保険/労災/団体保険加入 ・保険組合、厚生年金基金保養施設 ・資格取得/研修受講/自己啓発支援制度 ・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ・社内サービス利用制度 ・屋内禁煙
募集要項
職種事業開発
年収600~800万円
勤務地東京都
勤務時間▼勤務時間 フレックスタイム制 ※コアタイム10:00~15:00の7時間30分勤務。 ※休憩時間1時間 ※リモートワーク実施(週3~4回程度) ※裁量労働制:適用無し ※介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能 ※リモート勤務の頻度は変更の可能性あり
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担当エージェント

キャリアコーチの画像
株式会社シオン
サカイ
ヤスシ
酒井
泰史
業界年数:
10年以上
業界:
職種:
年収:
「自分らしく働ける人を増やす」キャリアデザインを強みとしたご支援が得意です。
【サポート実績】 30〜40代の求職者様がメインとなっております。 年収800万円~5000万円 主にマネージャークラス、責任者、CxOポジションの支援が多いです。 既存クライアントからの「非公開案件獲得」「業界リーディングカンパニーの新規開拓」を得意としております。 ご紹介先企業の内情を把握し、魅力だけでなくご入社前に把握しておくべき事等も余すことなくお伝えしていくことが得意です。 IT(Saas・SIer)、広告(WEB系)、コンサル、人材企業が多く 大手企業からベンチャー、日系、外資関わらずお取引しております。 人事決裁者とのやりとりが8割の為、1次選考から社長が参加してくれる事が多いです。 弊社取扱い企業一例 ・東証一部上場企業 ・創業100年以上の老舗企業 ・資金調達済みのベンチャー企業 ・IPO間近のベンチャー企業 ・グローバル展開企業 ・大手出資 合弁スタートアップ会社 ・大手企業からスピンアウト会社 市場に出回っていない水面下の求人もお会いした方にはご紹介できます。 【プライベートコミュニティ】 経営層とのマッチングサービス、コミュニティに参画している為 10000名以上の経営層にダイレクトにアプローチが可能です。 日々、経営・事業戦略や採用計画、価値観等を情報交換する場を設けている為、鮮度の高い非公開案件をお伝えする事が可能です。
学歴・経歴
【これまでの経歴】 大学卒業後、多角化展開する企業に新卒入社。 3事業の新規事業立ち上げを経験、事業戦略から営業フローの確立、業務改善を行い事業部全体売上20億円以上に貢献。 その後、外国人向け人材サービス企業を創業するもコロナ禍の影響を受け事業撤退を経験。 この経験を経て自身の未熟さに気づき、学びへの好奇心がより掻き立てられました。 現在は成長産業の経営者に特化したハイクラス向け人材サービスを提供。 3年で売上10億達成。 VC、PEファンドと強固なネットワークを保有している為 最新情報を元にした事業戦略を含めた企業紹介が可能です。 新規事業立ち上げ、創業経験、ビジネスでの成功、失敗経験、経営、組織コンサル等、社内外で経験しており紆余曲折のキャリアです。 正社員、役員(社長、取締役)、顧問、フリーランス(個人事業主)と様々な雇用形態の経験もありますので、ざっくばらんにお話しましょう。
業界年数:
10年以上
業界:
職種:
年収:
「自分らしく働ける人を増やす」キャリアデザインを強みとしたご支援が得意です。
【サポート実績】 30〜40代の求職者様がメインとなっております。 年収800万円~5000万円 主にマネージャークラス、責任者、CxOポジションの支援が多いです。 既存クライアントからの「非公開案件獲得」「業界リーディングカンパニーの新規開拓」を得意としております。 ご紹介先企業の内情を把握し、魅力だけでなくご入社前に把握しておくべき事等も余すことなくお伝えしていくことが得意です。 IT(Saas・SIer)、広告(WEB系)、コンサル、人材企業が多く 大手企業からベンチャー、日系、外資関わらずお取引しております。 人事決裁者とのやりとりが8割の為、1次選考から社長が参加してくれる事が多いです。 弊社取扱い企業一例 ・東証一部上場企業 ・創業100年以上の老舗企業 ・資金調達済みのベンチャー企業 ・IPO間近のベンチャー企業 ・グローバル展開企業 ・大手出資 合弁スタートアップ会社 ・大手企業からスピンアウト会社 市場に出回っていない水面下の求人もお会いした方にはご紹介できます。 【プライベートコミュニティ】 経営層とのマッチングサービス、コミュニティに参画している為 10000名以上の経営層にダイレクトにアプローチが可能です。 日々、経営・事業戦略や採用計画、価値観等を情報交換する場を設けている為、鮮度の高い非公開案件をお伝えする事が可能です。
学歴・経歴
【これまでの経歴】 大学卒業後、多角化展開する企業に新卒入社。 3事業の新規事業立ち上げを経験、事業戦略から営業フローの確立、業務改善を行い事業部全体売上20億円以上に貢献。 その後、外国人向け人材サービス企業を創業するもコロナ禍の影響を受け事業撤退を経験。 この経験を経て自身の未熟さに気づき、学びへの好奇心がより掻き立てられました。 現在は成長産業の経営者に特化したハイクラス向け人材サービスを提供。 3年で売上10億達成。 VC、PEファンドと強固なネットワークを保有している為 最新情報を元にした事業戦略を含めた企業紹介が可能です。 新規事業立ち上げ、創業経験、ビジネスでの成功、失敗経験、経営、組織コンサル等、社内外で経験しており紆余曲折のキャリアです。 正社員、役員(社長、取締役)、顧問、フリーランス(個人事業主)と様々な雇用形態の経験もありますので、ざっくばらんにお話しましょう。

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