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経営企画職

【業務内容】 キャリアインフラの実現に向けて経営と開発組織の連携が一層重要となってきております。 既存事業の拡大、新規事業創出、組織開発、経営基盤のアップデート等、様々な経営課題と向き合っていくこととなります。 今後も迅速且つ適切な意思決定、技術投資を行い続けるため、開発組織のケイパビリティ、FourKeys、 プロダクト品質、顧客アウトカムといったデータを計測・可視化・経営へのレポーティングまで、 一連の流れを実現する基盤、仕組みを構築したいと考えています。 -職務詳細 重要プロジェクトのPM業務 ファシリテーション,コンフリクトマネジメント,ネゴシエーション等を用いた、チーム内外の問題解決 事業・組織・仕組み・プロセス・個人、これらを効率的かつ効果的に回るようにして開発組織の成果を最大化すること

【必須要件】 -スキル/経験 プロジェクトマネジメント経験 ソフトウェア開発プロジェクトのプロジェクトライフサイクルの一通りの経験 ソフトウェアシステムの開発・構築経験 チームまたは組織でのプロセス改善の経験 課題を発見し、根本原因を分析し、本質的な改善施策を提案、実行するスキル -人物像 コーチャブル、Grit、インテグリティ、本質志向、顧客志向、レジリエンスといった要素を有する 不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える 「人・組織」だけでなく「事業」の成長に貢献したいという考えを有する 経営陣や部門責任者に対して、良い意味で空気を読まず ストレートに意見できる 【歓迎要件】 ラインマネジメント経験 プロダクトマネジメント経験 アジャイル開発やリーン開発の経験 認定スクラムマスター(CSM)等の認定資格の保有 CMMI等のプロセス参照モデルによる改善経験 PMBOKについての知識

年収 5,000,000 ～ 8,000,000円 【休日・休暇】 土・日・祝日 年次有給休暇 慶弔休暇 夏季・年末年始休暇 特別休暇 アニバーサリー休暇 産休・育休等 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費実費支給（但し、上限5万円/月） ・部活制度 ・マイチョイス(選べるワークスタイル) ・オフィス内カフェ等