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グリー株式会社
インフラエンジニア(運用保守)/リモートワーク可
インフラエンジニア(運用保守)/リモートワーク可
正社員
最終更新日:2022年12月15日

その他

エリア_icon東京都
年収_icon~万円
雇用形態
正社員
職種
インフラエンジニア(運用保守)/リモートワーク可
仕事内容
業務内容  グリーグループが提供する小規模〜大規模サービス(ゲーム・非ゲーム問わず)のインフラシステムにて、社内外からの依頼に基づく商用環境でのサーバ構築・運用保守 クラウド移行(オンプレ間・クラウド間でのサーバリプレース/マイグレーション) を行っていただきます。 環境 オンプレミス、クラウド(AWS/GCP) ※Linuxシステムの運用保守経験があれば、オンプレでの実務経験がなくても入社後にキャッチアップいただけますのでご安心ください。 主な業務 サーバ構築(WEB、DB、etc...) サーバのサービスイン・サービスアウト DBサーバ切替・統合 各種設定・更新業務(DNS/ACL/SSL等) 24時間365日/障害発生時の一次対応
経験・資格
応募資格 必須スキル/経験 IT業界での業務経験(5年以上) AWS or GCP運用保守経験(2年以上) Linuxシステム(OS問わず)運用保守経験(3年以上) 中規模(サーバ・機器合わせ20台以上)システム運用保守経験 WEBサーバ、DBサーバの構築・設定チューニング経験 建設的なコミュニケーションが取れる能力 歓迎するスキル/経験 Linux(Ubuntu系)運用保守経験 大規模(サーバ・機器合わせ50台以上)インフラシステム運用保守経験 プログラミング経験(bash、php、ruby) IT系全般な知識を所有 社内システム運用保守経験 業務委託先との業務経験 求める人物像 人と社会に誠実な方 コミュニケーションが得意な方 タスク管理が得意な方 他者に物事を教えることが好きな方 現状に満足せず改善を求める方 この仕事の魅力 中規模〜大規模システムのインフラ運用保守を経験することができる スマートフォン向けゲームのインフラシステムの運用保守を経験することができる 業務のスケジューリング・タスク管理を自分の裁量で進めることができる この仕事で得られるもの 中規模〜大規模システムの運用保守ナレッジ オンプレミス、クラウド環境(AWS/GCP)の運用保守ナレッジ ステークホルダーが多い環境での業務推進のナレッジ クラウド移行(オンプレ間・クラウド間でのサーバリプレース/マイグレーション)のナレッジ キャリアステップ 運用保守エンジニア → タイトル付き運用保守エンジニア候補
給与・待遇
応相談 ■月給制 ・45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定:年2回(2月・8月) ・経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与:年2回(2月・8月) ・会社業績、個人業績等によって決定。 ■試用期間:あり(3ヶ月)
募集要項
職種インフラエンジニア(運用保守)/リモートワーク可
年収~万円
勤務地東京都
勤務時間09:30~18:30(実働8時間) ※裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。
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担当エージェント

キャリアコーチの画像
株式会社nendo
おおもり
まさひろ
大森
聖浩
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。

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株式会社リブセンス
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グリー株式会社

IT・ソフトウェア

業界IT・ソフトウェア
URLhttp://www.gree.co.jp/
所在地東京都港区六本木6丁目11番1号
資本金2,367百万円
上場/非上場上場
上場市場東証プライム
社員数100~499人
キャリアデータ
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入社データ
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1件
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