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TIS株式会社
【テクノロジー&イノベーション本部】XRを活用した新規事業開発をリードするXRエンジニア
【テクノロジー&イノベーション本部】XRを活用した新規事業開発をリードするXRエンジニア
正社員
最終更新日:2023年01月30日
その他
雇用形態
正社員
職種
【テクノロジー&イノベーション本部】XRを活用した新規事業開発をリードするXRエンジニア
仕事内容
仕事内容
担当業務
募集組織は「Create and Boost Business with Technology」をミッションに、TISインテックグループ全体に先駆けた高度なエンジニアリングと新規事業創出を担う組織です。
その組織内に2021年4月よりXRを活用した新規事業開発を行うXRチームを立ち上げました。
現在下記サービスのローンチに向けてチーム一丸となって取り組んでいます。
XR Campus - イベント
https://www.tis.jp/service_solution/xr_campus/event/
XRチームには、事業課題を解決するR&Dチーム、サービス開発を行うアプリチーム、開発ノウハウの再利用化を行うフレームワークチームがあります。
今回、アプリチームまたはフレームワークチームのメンバーとして、まだ誰もやったことがないようなユーザー体験を事業オーナー、マーケ、デザイナーと共に実現するXRエンジニアとして活躍いただくポジションを募集します。
ご自身がこれまで培われたXRの得意領域をベースに即戦力として活躍いただくことを期待するとともに、ご自身のキャリアパスを見据えて活躍のフィールドを広げていただくことが可能なポジションです。
同組織は、プロジェクトで培われた新規事業開発・エンジニアリングのノウハウを積極的に社内外にオープン(https://fintan.jp/)にすることで、オープンイノベーションを目指す活動を積極的に推進している組織です。
単一プロジェクトへの貢献だけでなく、社内・TISインテックグループ・業界への貢献にも繋がる活動に携わっていただく点に魅力を感じていただける方には、高い達成感を感じていただけると思います。
キャリアパス
XRエンジニア
1年後: XRのサービス開発またはフレームワーク開発をチームメンバとして経験。
XRエンジニアとして開発と運用の得意領域を拡大。
5年後: ご本人のキャリアパスに合わせてフレキシブルにキャリア形成いただけます。
ex) XRサービスのプロジェクトリーダーまたはスペシャリスト
XRフレームワークのプロジェクトリーダーまたはスペシャリスト
テックリードとしてXRを切り口とした事業部の技術支援や施策推進
担当業務の特徴、魅力、市場における強み
・XRチームはR&D、サービス開発、フレームワーク開発のチームメンバが密に連携しながら新規事業開発という1つの大きな目標達成に向けて活動しています。お互いが取り組んでいる内容を頻繁に共有し、自分の担当以外の技術領域についても知る機会があり、希望に応じて新しい技術領域にチャレンジすることも可能です。
・XR市場は急成長しており、Webアプリやスマホアプリのように将来的にはXRの用途が広がると予想しています。
新規事業開発で先行してノウハウを獲得するとともに、獲得したノウハウをフレームワーク化することでTISインテックグループに展開し、成果の拡大を目指しています。こういったフレームワーク開発を経験すると、一つのサービスに閉じず、どこにでも通用する高度なエンジニアリング力が身に付きます。
経験・資格
スキル・経歴要件
MUST要件
業種・業界知識
・XRやメタバースのトレンドに高い関心があり、積極的に体験している
業務知識
ー
IT知識(プロダクト知識)
・Unityを利用した仮想空間や3Dゲームの開発経験(B2B, B2C問わず)が3年以上
・チーム開発でのGit利用経験
・チームや組織に積極的に関与し、改善の提案ができる
・目的の実現に向けて行うべき活動を自ら判断・提案できる
プロジェクト上の役割経験
・Unityを利用した仮想空間や3Dゲームの開発、運用担当
WANT要件
業種・業界知識
ー
業務知識
ー
IT知識(プロダクト知識)
・Unityを利用した仮想空間や3Dゲームの技術選定やアーキテクチャ設計の経験
・スクラムなどアジャイルなチーム開発の経験
・技術選定に責任を持ち、なぜその技術を採用したのか、採用しなかったのかを説明できる
・技術ブログや、カンファレンスでの登壇などのアウトプット
・GitHub等でのOSS開発や、OSSに対するコントリビュート経験
・積極的にグローバル展開を行う組織のため、英語によるコミュニケーション
プロジェクト上の役割経験
・Unityを利用した仮想空間や3Dゲームの開発、運用リーダー
給与・待遇
応相談
募集要項
職種 | 【テクノロジー&イノベーション本部】XRを活用した新規事業開発をリードするXRエンジニア |
年収 | ~万円 |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
担当エージェント

株式会社nendo
おおもり
まさひろ
大森
聖浩
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。
■ 通常の人材紹介における課題感
通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。
結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。
■ エージェント経験とキャリアデータについて
[エージェント経験]
法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。
[キャリアデータ]
キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。
■ 最後に
キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴
私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。
中央大学 商学部 経営学科 卒業。
卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」
■ 職歴概要
・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。
・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事
・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。
・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。
■ 通常の人材紹介における課題感
通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。
結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。
■ エージェント経験とキャリアデータについて
[エージェント経験]
法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。
[キャリアデータ]
キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。
■ 最後に
キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴
私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。
中央大学 商学部 経営学科 卒業。
卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」
■ 職歴概要
・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。
・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事
・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。
・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
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DBREチーム発足!データレイヤのスペシャリスト集団を一緒につくりませんか?
株式会社スリーシェイク
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その他、その他
営業(オープンポジション)
株式会社リブセンス

TIS株式会社
コンサル
業界 | コンサル |
URL | https://www.tis.co.jp/ |
所在地 | 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
資本金 | 10,001百万円 |
上場/非上場 | 上場 |
上場市場 | 東証プライム |
社員数 | 1000人以上 |
キャリアデータ
入社データ
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退社データ
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