その他業界の求人

採用マネージャー

仕事内容 当社では、人材採用を会社の最重要投資領域のひとつと捉え、経営陣・各事業部長とも密に連携を取りながら採用活動を進めています。 本ポジションでは、ビジネスと目標達成のために必要な戦略を理解し、足元と未来のビジネスのために組織運営や採用のアクションを実行していくことが求められます。 重要領域である採用を軸としながらも、将来的には採用業務だけでなく育成、組織設計・人事考課・労務など、人事領域全域において責任を持っていただき、CHRO候補として経営陣とともに全社の人事戦略をリードいただくことを期待します。 かつて単一事業だった体制から複数事業を展開する体制へ移行し、人事チームの運営もこれから組織化が本格化するフェーズとなるため、これまで以上に変化の激しくなるHRマーケットにおいて、組織面からレバレッジをかけて、社会に大きなインパクトを与えたい、という方からのご応募をお待ちしております。 具体的な業務 ・人事チームの組織マネジメント ・人員・採用計画の達成に向けた採用活動全般 ・採用ポジションに関するエンジニア・デザイナー・マーケティング・セールスなどのメンバーの人材要件の整理、採用ストーリーの設計 ・中途、新卒、アルバイト、業務委託の採用における母集団形成 ・選考プロセス、カジュアル面談、面接等での候補者の評価と体験の最適化 ・内定者へのフォローやオンボーディングの設計　など 現状の採用活動 中途採用について 現時点では下記のような施策や体制で採用活動を行っています。 各事業部でのリファラル採用とダイレクトリクルーティングとしながら、採用チームが事業部横断で改善策やアクションの統括とサポートを行う体制 上記施策以外では、人材紹介エージェントの活用や新規採用媒体の開拓も行っています 今後は、より広範囲に採用チャネルを拡大させながら、採用広報に関するアクションも行っていきます。 新卒採用について 現時点では下記のような施策や体制で採用活動を行っています。 採用チーム主導で選考プロセスや会社紹介イベント、インターンシップを設計 自社サービス「ONE CAREER」を中心に募集を行い母集団形成 また、新卒採用に関するナレッジをオープンにすべく、 #新卒採用のトリセツ というnoteマガジンへの執筆も行っております。（参考：https://bit.ly/3tGbZWk） アルバイト採用について アルバイト採用媒体経由による採用 面接や人員計画の設計は各事業部主導で実施 採用経験者はもちろん、「人が好き！」、「少数精鋭チームを創りたい！」といった方は是非ご応募ください！ 仕事のやりがい ・経営陣や他事業部の社員も最重要な投資領域のひとつとして「採用」を捉えており、建設的なコミュニケーションをとりながら仕事ができます。 ・人事領域の責任者（CHRO候補）としてベンチャー企業の組織設計を担っていただけます。 ・採用プロセス・職種・職位などあらゆる観点で全方位的に戦略立案と実行の経験が積めます。 ・急成長中の企業経営に人の側面から貢献でき、事業/組織が成長していく様子の一部始終を経験できます。 ・まだ新しい採用チームの組織作りやマネジメントにもチャレンジいただけます。

・人事チームの組織マネジメント ・人員・採用計画の達成に向けた採用活動全般 ・採用ポジションに関するエンジニア・デザイナー・マーケティング・セールスなどのメンバーの人材要件の整理、採用ストーリーの設計 ・中途、新卒、アルバイト、業務委託の採用における母集団形成 ・選考プロセス、カジュアル面談、面接等での候補者の評価と体験の最適化 ・内定者へのフォローやオンボーディングの設計　など 応募資格 必須条件 人事のマネージャー経験2年以上 採用業務だけでなく全社の組織戦略に興味のある方 歓迎条件 ベンチャー企業（100名規模以上）での採用経験 ベンチャー企業やWEB業界での採用の実務経験 エージェントやヘンドハンターなど人材業界での実務経験 人事系業務以外のビジネス系/技術系職種での事業/組織運営の経験、または同等の事業経営/戦略へのご理解 求める人物像 「事業」と「人・組織」の両方にバランスよく興味がある方 「人」に寄り添って根気強いコミュニケーションが取れる方 幅広く信頼関係を築ける方 経営視点で全社最適を考えられる方 急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 裁量の大きい業務に挑戦してみたいと思っている方 仕事を最後までやり遂げる責任感がある方

年収 600万円 〜 1000万円 月給制 ※45h/月のみなし残業を含む 査定・給与改定：年2回 試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件） 残業手当：有（みなし超過分別途支給） ＜賃金備考＞ 理論年収　¥6,000,000〜 └基本給/月　　　¥369,000〜 └固定残業代/月　¥131,000〜 【休日・休暇】 休日：土、日、祝日、年末年始 年間休日 125日 年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与 特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など