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株式会社デジタルフォルン
【OutSystemsエンジニア】Javaでの開発スピードの4~10倍のローコード開発を武器に上流工程へ挑戦!★平均残業14.9h★年間休日125日
OutSystemsエンジニア
正社員
最終更新日:2023年01月30日

その他

エリア_icon東京都
年収_icon400~600万円
雇用形態
正社員
職種
OutSystemsエンジニア
仕事内容
・仕事内容 アジャイル開発&ローコード開発基盤「OutSystems」を用い、要件定義や設計、開発業務などをお任せします。 ローコード開発基盤だからといって、誰でもが使えるわけではありません。処理効率や処理分割を考慮し、維持保守しやすい設計が必要です。 お客様は物流業界や旅行業界など様々です。 プロジェクトには3~15名程度の数名単位で参画し、 ※設計経験の浅い方は先輩のフォロー体制のもと、仕事を進めていくので心配はいりません。 ≪OutSystemsとは?≫ 人手ではなく、ソフトウェアがシステム開発を行う統合基盤。 既にに90,000件以上の導入実績があり、GartnerやForresterでNo.1の評価を受けています。 ◆GUI(アイコンやボタン、プルダウンメニューなどをマウスやタッチパネルなどで直接操作)のビジュアル操作で設計書を作成するだけで、コードは自動的に生成される優れもの。 開発スピードはJavaでの開発を基準とした場合、約10倍のパフォーマンス。 ※DBもSQL ServerもしくはOracle、MySQLから選択可能 ◆動作するアプリケーションのデプロイまで自動で行う ◆OutSystemsはクラウドサービスだが、オンプレミスにも対応 ◆CSSやJavaScriptを使用した拡張も可能。 ≪案件の一例をご紹介≫ ◎物流会社向け 倉庫管理システム及びスマホを活用した検品システム構築 倉庫に格納している荷物の管理システム及び連動するスマートフォン用アプリケーションの構築 担当フェーズ :プロダクトバックログ作成、実装、テスト 開発言語・環境:OutSystems Platform チーム体制  :4~5名体制 ◎建設業向け 製品構成管理システム 製品を構成する部品を管理するためのシステム構築 担当フェーズ :仕様検討、要件定義、実装、テスト 開発言語・環境:OutSystems Platform チーム体制  :4~5名体制 ・キャリアステップについて 弊社では、志向性に合わせてキャリアを築いて行くことが可能です。 スペシャリスト志向の方でしたら、上流工程に特化したSE。 マネジメント志向の方でしたら、チームリーダーやマネージャー。 顧客のビジネス上の課題解決を包括的に行いたい方であればITコンサルタントとして キャリアチェンジも可能です。
経験・資格
前給保証/設計経験の浅い方も歓迎/アジャイル未経験OK/上流工程がメイン アジャイル開発&ローコード開発基盤「OutSystems」を用い、要件定義や設計、開発業務などをお任せします。 ローコード開発基盤だからといって、誰でもが使えるわけではありません。処理効率や処理分割を考慮し、維持保守しやすい設計が必要です。 ◎建設業向け 製品構成管理システム 製品を構成する部品を管理するためのシステム構築 担当フェーズ :仕様検討、要件定義、実装、テスト 開発言語・環境:OutSystems Platform チーム体制  :4~5名体制 ・求める人物像 ■何かしらのアプリケーション開発経験のある方(詳細設計~プログラミング経験)※年数は問わず ■要件定義や設計のスキルを磨きたい(経験はないけどチャレンジしたい!もOK) ■学歴不問 【こんな方は大歓迎】 ■顧客との対話を通して、要望をスピーディに実現して喜ばれたい方 ■高速開発ツールに興味がある方 ■アジャイル開発に興味・関心がある方 ■上流工程にチャレンジしたい方 ★20代・30代活躍中! 社歴や年齢に関係なく、実績や成長をしっかり評価します! ★アジャイル開発では、メンバー同士の密なコミュニケーションが必須。現状をしっかり説明、報告できる方は歓迎です! <学習環境> 組織横断での勉強会の開催やオンライン上で研修動画・研修資料を見れる環境を用意しています。 一例:Python勉強会、アジャイル開発やGoogle Cloud資格取得のための研修動画・eラーニング等 <各種資格支援制度>  デジタルフォルン社員の多くの方が取得した資格一部を紹介  ITパスポート/基本情報技術者/応用情報技術者/AWS認定資格(Foundational)  LPIC/LinuC レベル2/LinuC レベル1/Oracle認定
給与・待遇
年収 400万円 〜 600万円 ≪前給保証!最低年収400万円以上を約束!≫ 月給27.6万円~41.4万円+ 賞与 ※上記はあくまで最低保証額です(経験者) ※月給には月20時間分(36,890円~55,340)の固定残業代を含みます  月20時間超過分は別途100%支給します ※試用期間6ヵ月(その間の給与・待遇に差異なし) ■給与改定年1回 ■業績賞与年2回(3月・9月) 【休日・休暇】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■創立記念日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※年間休日120日以上
募集要項
職種OutSystemsエンジニア
年収400~600万円
勤務地東京都
勤務時間
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担当エージェント

キャリアコーチの画像
株式会社nendo
おおもり
まさひろ
大森
聖浩
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。 ■ 通常の人材紹介における課題感 通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。 結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。 ■ エージェント経験とキャリアデータについて [エージェント経験] 法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。 [キャリアデータ] キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。 ■ 最後に キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴 私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。 中央大学 商学部 経営学科 卒業。 卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」 ■ 職歴概要 ・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。 ・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事 ・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。 ・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。

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株式会社デジタルフォルン

コンサル

業界コンサル
URLhttps://www.vorn.co.jp/
所在地神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号
資本金98百万円
上場/非上場上場
上場市場未上場
社員数100~499人
キャリアデータ
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