その他業界の求人
株式会社デジタルフォルン
【スクラムマスター(未経験者)】要件定義が行えるシステム開発経験者(IT経験が豊富な方は優遇します)
スクラムマスター(未経験者募集)
正社員
最終更新日:2023年01月30日
その他
雇用形態
正社員
職種
スクラムマスター(未経験者募集)
仕事内容
【仕事内容】
クライアントのビジネスモデルの変革や再構築のための既存システム・サービスのモダナイゼーションを目的とした開発プロジェクトまたは、Sales forceや各種のSaaS型ソリューションの導入・改善プロジェクトにおいて、事業戦略/組織/ 人脈関係を理解した上で、チームリーダとしてスクラムチームのプロセスの遵守を促しスクラムチームの生産性向上のための改善を行って頂きます。
【具合的には】
SREまたはWebアプリケーション開発エンジニアとして、チームをリードしながら
スクラムマスターとして下記の業務をお任せします。
・スクラムの門番としてチームのパフォーマンスを最大化する
①スクラム運営のコーチング②チーム改善提案
・小規模プロジェクトのリーダ相当として小規模スクラム案件の運営
①アジャイルプロジェクトの立上げ
②スクラム新規導入(コーチング、ガイドライン作り)
③ステークホルダマネジメント(実行障壁の調整
<将来的には>
・中規模アジャイル組織の企画・運営、複数プロジェクトを束ねた中規模体制全体のリード
①プロジェクトマネジメント(PMO)
②スクラムオブスクラム(チーム間の課題共有)、RTE(継続的な改善活動)、VSE
③中規模アジャイルのロードマップ策定、推進
・クライアント企業のアジャイル化を推進、技術戦略を立案し拡大発展を推進する
①組織コンサル(組織構造改革、意思決定プロセス改革)
②経営層マインドセット改革
③会社間の関係性再構築
<プロジェクト例>
・大手物流企業のSales force 機能追加・運用改善
・大手金融機関や大手自動車会社のクラウド・マイクロサービス化・基盤構築
■この仕事で得られるもの・やりがい
・お客さまに近い立ち位置でやりとり・提案が出来ます。
・クライアント企業のビジネスモデル・プロセスの変革などに立ち会うことができます。
経験・資格
【応募資格】
■必須
・アプリケーション開発またはインフラ構築のご経験
※クラウドの経験は不問
・要件定義のご経験
■歓迎
(以下、あくまで歓迎要件ですのでなくても問題はありません)
・顧客の要望が頻繁に変わる環境で柔軟な開発経験、またはプロジェクトリードまたは
PLとしてのご経験
【募集背景】
クラウドを活用した素早いビジネス展開をリードしていくサービスを展開中です。
弊社は、GoogleCloudのパートナー企業であり、GCPを学ぶ環境も整備されています。
弊社が GoogleCloudパートナー
であることから、「Google Cloud Skills Boost for Partners」を活用した、GoogleCloud認定資格トレーニングを学習できる環境となっております。
また、 社内の有識者からアドバイスをもらえるオンライン環境
もございます。
※3ヶ月程で「Google Certified Professional Cloud Architect」認定試験に3名の方が合格しております。
給与・待遇
年収 500万円 〜 650万円
月給:\345,000~ \449,000
基本給:\298,880~\388,900
( 固定残業代\46,120~\60,100等を含む/ 月)
※IT経験が豊富な方はスキル見合いで上限を検討します
※前職給与・希望をお伺いし決定します。
・固定残業代制
・固定残業代の想定時間:20時間/月
・超過分別途支給
・給与改定年1回
・業績賞与年2回(3月・9月)
・試⽤期間:有(6ヶ⽉)
【休日・休暇】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■創立記念日
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度10日、最高20日)
※年間休日120日以上
募集要項
職種 | スクラムマスター(未経験者募集) |
年収 | 500~650万円 |
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
担当エージェント

株式会社nendo
おおもり
まさひろ
大森
聖浩
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。
■ 通常の人材紹介における課題感
通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。
結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。
■ エージェント経験とキャリアデータについて
[エージェント経験]
法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。
[キャリアデータ]
キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。
■ 最後に
キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴
私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。
中央大学 商学部 経営学科 卒業。
卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」
■ 職歴概要
・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。
・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事
・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。
・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
業界年数:
5〜10年未満
業界:
金融
コンサル
監査法人
職種:
営業職
企画職
経営職
年収:
700 ~ 999万円
1,000 ~ 1,299万円
1,300 ~ 1,999万円
【エージェント経験】×【キャリアデータ】=>新しい転職支援サービス
経験とデータを掛け合わせ、転職希望者の皆様が想定していなかったような新たな可能性もお示しした上で、最終的に転職希望者様のキャリア選択のご意向に寄り添い、理想のキャリア実現に向けて伴走サポートしていきます。
■ 通常の人材紹介における課題感
通常の人材紹介サービスにおけるヘッドハンター個人の職人技(経験と勘)のみに頼ったキャリア提案では、転職希望者様が本当に叶えたいキャリアが実現できていないのではないかと考えています。
結果として採用ミスマッチによる短期での再転職などが発生してしまっています。
■ エージェント経験とキャリアデータについて
[エージェント経験]
法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者様2500名を面談させて頂きました。
[キャリアデータ]
キャリアデータとは、過去の転職実例(あたなと似たキャリアをお持ちの方がどんな会社に転職して年収がどのように変化したのか、更にその先にどのようなキャリアを実現したのか)です。そうしたキャリアデータはweb上の公開情報やインタビュー記事やヒアリングなどから収集し続けており、日々増加しています。
■ 最後に
キャリアデータを収集・蓄積しているからこそ、あなたのキャリアの可能性を漏れなくご提案していきます。そうしたキャリアの可能性を可視化していく中で、主体的なキャリア選択をしていきたいと考えられているハイクラス層の皆様に対して、是非とも伴走サポートしていきたいと考えています。
学歴・経歴
■ 学歴
私立 桐朋高等学校(東京都) 卒業。
中央大学 商学部 経営学科 卒業。
卒論は、「行動経済学における需要曲線と供給曲線の変化とその分析」
■ 職歴概要
・2008年4月に株式会社ユニクロ入社。年商10億円規模の店長職と年商60億円規模のエリアマネジメント職に従事。
・2013年4月にディスカウントスーパーのオーケー株式会社入社。エリアマネジメント制度立ち上げと年商300億円規模の西東京エリアマネジメントに従事
・2014年4月に人材紹介会社の株式会社エリートネットワーク入社。法人営業 (企業担当) 兼 転職カウンセラーとして、上場企業を中心に250 社以上の企業を担当するとともに、5年2ヶ月間で累計1500社を訪問させて頂き、転職希望者2500名を面談。
・2019年7月に株式会社nendo設立。代表取締役就任。ニッセイ・キャピタル株式会社からの資金調達を実現し、ハイクラス向けのHRtechサービス事業と人材紹介事業の運営を行う。
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DBREチーム発足!データレイヤのスペシャリスト集団を一緒につくりませんか?
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営業(オープンポジション)
株式会社リブセンス

株式会社デジタルフォルン
コンサル
業界 | コンサル |
URL | https://www.vorn.co.jp/ |
所在地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 |
資本金 | 98百万円 |
上場/非上場 | 上場 |
上場市場 | 未上場 |
社員数 | 100~499人 |
キャリアデータ
入社データ
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退社データ
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